Em 2014, a MP Consultoria foi fundada, fruto do sonho de uma jovem de empreender. Inicialmente, a consultoria focou em treinamentos de liderança, ministrados aos finais de semana, e em processos de coaching. Essas atividades eram divididas com o trabalho CLT na área de Recursos Humanos. Ao longo dos anos, fomos crescendo em termos de novos clientes e atuação em diversos modelos de negócios, atendendo clientes pequenos, médios e grandes. Nesse percurso, surgiu a necessidade de ampliar nosso leque de atuação para atender todas as demandas de forma personalizada.

Em 2018, focamos nossas energias 100% na consultoria. Com isso, surgiram alguns parceiros, sendo o primeiro uma empresa de tecnologia com a qual atuamos no modelo de Recursos Humanos terceirizados e treinamentos de equipe. A partir disso, a MP expandiu seus serviços, incorporando recrutamento e seleção, implementação de subsistemas de RH e treinamentos personalizados.

A MP Consultoria evoluiu para se tornar uma consultoria estratégica de RH, com foco em construir culturas organizacionais estratégicas. Ampliamos nossos serviços para incluir treinamentos especializados para times nas áreas comportamentais e de liderança, além de iniciarmos o suporte jurídico.

Em 2024, a MP completou 10 anos de atuação e se transformou no Instituto MP, refletindo a ampliação da equipe e a diversificação dos serviços oferecidos. O Instituto MP agora oferece uma gama abrangente de serviços, incluindo recrutamento e seleção, recursos humanos estratégicos de acordo com a cultura organizacional de cada empresa, apoio e elaboração do planejamento estratégico, implantação de cultura de aprendizado e design de conexão de times, treinamentos para líderes, vendas, equipe operacional, avaliações psicossociais, suporte jurídico personalizado e cursos para profissionais de recursos humanos. Contamos também com uma equipe de profissionais formados em Psicologia e pós-graduados em Psicologia Organizacional, que está sempre se capacitando e se atualizando com o mercado.